پنجشنبه, ۱۱ تیر ۱۴۰۵
  • EN
  • تبلیغات
  • تماس با ما
  • درباره ما
فوت و فن
  • دانش و فن
    • موبایل و تبلت
    • هوش مصنوعی
    • اپراتورها و وب
    • برنامه و نرم افزار
    • دنیای بازی
    • گوناگون
      • تلویزیون
      • سخت افزار
  • اقتصاد
    • اقتصاد بین الملل
    • بازارها
    • بانکداری و تجارت الکترونیک
    • خودرو
    • وبگردی
    • رپورتاژ
  • ورزش
    • فوتبال
    • موتوری
  • سبک زندگی
    • سلامت
    • تغذیه
    • طبیعت
    • حیوانات
    • آشپزی
    • خلاقیت
  • گردشگری
    • گردشگری
  • فرهنگ و هنر
    • فیلم و سریال
    • کتاب و مجله
    • آثار باستانی
    • صنایع دستی
  • چند رسانه‌ای
    • عکس
    • ویدیو
    • خودمونی
    • همیاری
خودمونی

درآمد نسل Z در بریتانیا؛ ۱۲ درصد بیشتر از نسل هزاره

شهاب الدین حدیدی ۱۱ تیر ۱۴۰۵
A+A-
Reset
1
  • درآمد واقعی نسل Z در سن ۲۴ سالگی، ۱۲ درصد بیشتر از نسل هزاره است.
  • افزایش حداقل دستمزد به رشد درآمد اقشار کم‌درآمد کمک کرده است.
  • بیکاری جوانان، تورم، ضعف رشد اقتصادی می‌توانند این روند را تهدید کنند.

درآمد نسل Z در بریتانیا از نسل هزاره پیشی گرفت

پژوهش جدیدی در بریتانیا نشان می‌دهد درآمد نسل Z در سال‌های ابتدایی فعالیت حرفه‌ای از نسل هزاره بیشتر است. بر اساس این تحقیق، اعضای مسن‌تر نسل Z در سن ۲۴ سالگی دستمزد واقعی بالاتری نسبت به همتایان نسل هزاره خود دریافت می‌کنند، هرچند کارشناسان هشدار می‌دهند این دستاوردها ممکن است پایدار نباشند.

این یافته‌ها حاکی از آن است که نسل Z آغاز بهتری در بازار کار داشته است، اما کندی رشد اقتصادی، افزایش هزینه‌های زندگی، رشد بیکاری جوانان می‌تواند آینده این روند را تحت تأثیر قرار دهد.

پژوهش Resolution Foundation چه می‌گوید؟

مطالعه انجام‌شده توسط اندیشکده Resolution Foundation که بر پایه داده‌های دستمزدی سراسر بریتانیا تهیه شده و روزنامه The Guardian آن را منتشر کرده است، نشان می‌دهد افرادی که در اواخر دهه ۱۹۹۰ میلادی متولد شده‌اند، در سن ۲۴ سالگی از درآمد هفتگی واقعی بیشتری نسبت به متولدان اواخر دهه ۱۹۸۰ برخوردار بوده‌اند.

طبق نتایج این پژوهش:

  • درآمد هفتگی واقعی افراد متولد اواخر دهه ۱۹۹۰ در سن ۲۴ سالگی، ۱۲ درصد بیشتر از متولدان اواخر دهه ۱۹۸۰ بوده است.
  • متولدان اوایل دهه ۲۰۰۰ نیز در سن ۲۴ سالگی، بالاترین سطح درآمد ثبت‌شده را در میان تمامی نسل‌های بررسی‌شده از دهه ۱۹۵۰ تاکنون تجربه کرده‌اند.

چرا نسل هزاره عقب ماند؟

این گزارش نشان می‌دهد نسل هزاره نخستین نسلی بوده که نتوانسته نسبت به نسل‌های قبل به درآمد قابل‌تصرف بیشتری دست پیدا کند.

کارشناسان دلیل اصلی این موضوع را چنین عنوان می‌کنند:

  • ورود نسل هزاره به بازار کار همزمان با بحران مالی جهانی سال ۲۰۰۸ بود.
  • پس از آن، اقتصاد بریتانیا دوره‌ای طولانی از رکود دستمزدی را تجربه کرد.
  • همین شرایط موجب شد استانداردهای زندگی این نسل تحت فشار قرار گیرد.

دیدگاه اقتصاددان ارشد Resolution Foundation

Charlie McCurdy، اقتصاددان ارشد Resolution Foundation، گفت:

“در دهه گذشته، کاهش استانداردهای زندگی نسل هزاره بارها مورد بحث قرار گرفته است. بسیاری تصور می‌کردند پیشرفت میان‌نسلی برای نسل Z نیز متوقف شده است. اما مسن‌ترین اعضای نسل Z اکنون چند سالی از حضورشان در بازار کار گذشته و هرچند محدود، بهبودهایی در دستمزدهایشان مشاهده شده است.”

افزایش حداقل دستمزد چگونه بر درآمد نسل Z اثر گذاشت؟

گزارش تأکید می‌کند بیشترین رشد درآمد در میان کم‌درآمدترین کارکنان ثبت شده است.

رشد قابل توجه دستمزد اقشار کم‌درآمد

افزایش سریع‌تر حداقل دستمزد از سال ۲۰۱۶ نقش مهمی در این روند ایفا کرده است.

  • دستمزد واقعی پایین‌ترین ۱۰ درصد درآمدی طی سال‌های ۲۰۱۲ تا ۲۰۲۵، ۳۶ درصد افزایش یافته است.
  • دستمزد ساعتی کارکنان ۲۲ تا ۲۹ ساله با درآمد متوسط، ۱۵ درصد رشد داشته است.
  • این نرخ برای کارکنان دهه ۳۰ زندگی، ۴ درصد بوده است.
  • میانگین رشد دستمزد در کل نیروی کار نیز ۱۱ درصد محاسبه شده است.

کارشناسان هشدار می‌دهند این وضعیت ممکن است پایدار نباشد

با وجود نشانه‌های مثبت درباره درآمد نسل Z، پژوهشگران معتقدند شرایط کنونی تضمین‌شده نیست.

بر اساس گزارش منتشرشده:

  • افزایش قیمت‌ها ناشی از جنگ در خاورمیانه می‌تواند بر دستمزدهای واقعی فشار وارد کند.
  • تضعیف رشد اقتصادی نیز ممکن است روند بهبود درآمدها را متوقف کند.

افزایش شمار جوانان خارج از آموزش و اشتغال

در حال حاضر شمار جوانان ۱۶ تا ۲۴ ساله بریتانیا که نه شاغل هستند، نه تحصیل می‌کنند، نه در دوره‌های مهارت‌آموزی حضور دارند، به حدود یک میلیون نفر رسیده است.

Alan Milburn، وزیر پیشین حزب کارگر، هشدار داد اگر دولت اقدامات فوری انجام ندهد، این تعداد ممکن است در ابتدای دهه ۲۰۳۰ به ۱٫۲۵ میلیون نفر افزایش یابد.

چالش بزرگ پیش روی نسل Z

Resolution Foundation تأکید کرده بخش قابل توجهی از نسل Z هنوز وارد بازار کار نشده‌اند.

به اعتقاد این اندیشکده، دور ماندن جوانان از آموزش، اشتغال، مهارت‌آموزی یکی از مهم‌ترین چالش‌های بلندمدت بریتانیا محسوب می‌شود و می‌تواند پیامدهای اقتصادی و اجتماعی گسترده‌ای به همراه داشته باشد.

سوالات متداول

آیا نسل Z درآمد بیشتری از نسل هزاره دارد؟

بله. طبق این پژوهش، درآمد واقعی هفتگی اعضای نسل Z در سن ۲۴ سالگی، ۱۲ درصد بیشتر از نسل هزاره بوده است.

مهم‌ترین دلیل عقب‌ماندن نسل هزاره چیست؟

ورود به بازار کار در دوران بحران مالی ۲۰۰۸ و سال‌ها رکود دستمزدی، مهم‌ترین عوامل محسوب می‌شوند.

حداقل دستمزد چه نقشی در این روند داشته است؟

افزایش حداقل دستمزد به‌ویژه پس از سال ۲۰۱۶، موجب رشد چشمگیر درآمد اقشار کم‌درآمد شده است.

آیا این برتری نسل Z ادامه خواهد داشت؟

لزوماً خیر. رشد ضعیف اقتصادی، تورم، افزایش بیکاری جوانان می‌تواند این روند را تهدید کند.

جمع‌بندی

اگرچه درآمد نسل Z در بریتانیا نسبت به نسل هزاره عملکرد بهتری داشته، اما تداوم این وضعیت به شرایط اقتصادی آینده بستگی دارد. سیاست‌گذاری مؤثر برای کاهش بیکاری جوانان، حمایت از اشتغال، تقویت رشد اقتصادی می‌تواند نقش تعیین‌کننده‌ای در حفظ این دستاوردها داشته باشد.

نظر شما چیست؟ آیا نسل Z واقعاً شانس بیشتری برای دستیابی به رفاه اقتصادی دارد یا با چالش‌هایی مشابه نسل‌های پیشین روبه‌رو خواهد شد؟ 

Resolution Foundationبیکاری جوانانحداقل دستمزددستمزد واقعینسل Zنسل هزاره، بریتانیا
0 نظر FacebookTwitterPinterestLinkedinTumblrVKRedditEmail
شهاب الدین حدیدی

شهاب الدین حدیدی هستم، سردبیر فوت و فن. زندگی آنلاین یکی از تفریحات من در زمانیست که از ترافیک و شلوغی و هیاهو در فرار هستم.

مطلب قبلی
واتساپ بدون شماره؛ سیستم نام کاربری جدید

شما هم نظر دهید Cancel Reply

برای دفعه بعد که نظر می‌دهم نام و ایمیل من را در این مرورگر ذخیره کنید.

* با استفاده از این فرم، با ذخیره و مدیریت داده‌های خود توسط این وب سایت موافقت می‌کنم.

مطالب مرتبط

  • آیا نسل Z می‌تواند کداک را از سقوط...

    ۲۹ مرداد ۱۴۰۴
  • بهترین شهرهای جهان از نگاه نسل Z |...

    ۲۸ مرداد ۱۴۰۴
  • چه کسانی بیشتر فریب اخبار جعلی را می‌خورند؟

    ۸ اردیبهشت ۱۴۰۴
  • ظهور واحد پولی جدید

    ۹ اسفند ۱۴۰۳
  • کیف‌پول‌های دیجیتال: بانکداری به سبک نسل Z

    ۲۱ آذر ۱۴۰۳
  • هیچ جایگزینی برای حضور همیشگی نیست: راز مدیران...

    ۸ مهر ۱۴۰۳
  • نسل Z دیگر به جای بوتاکس، «نوتاکس» را...

    ۳ مهر ۱۴۰۳
  • شرکت‌ها و نسل Z: آزمونی برای آینده

    ۱۲ فروردین ۱۴۰۳
  • هیوندای موتور چشم‌انداز آینده خود را در متاورس...

    ۲۵ دی ۱۴۰۲

درباره فوت و فن

درباره فوت و فن

با ما تجربه‌ای جذاب از دنیای اطراف را داشته باشید.

در «فوت و فن»، ما به دنبال راه‌های ساده و کاربردی برای بهبود زندگی هستیم. واژهٔ «فن» در فارسی به معنای «شگرد» و «ترفند» است. ما تلاش می‌کنیم این ترفندها را در زندگی روزمره خود به کار ببریم و مطالبی شگفت‌انگیز و مفید را با شما به اشتراک بگذاریم. هدف ما این است که با به اشتراک گذاشتن تجربیات و آموخته‌های خود، به شما کمک کنیم تا روش‌های جدید و ایده‌های تازه‌ای را در زندگی خود بکار ببرید. با ما همراه باشید تا زندگی را با کمک «فوت و فن»، به یک تجربهٔ خلاقانه و لذت‌بخش تبدیل کنیم.

لینک‌های مفید

تماس با ما

 

تبلیغات در فوت و فن

 

درباره ما

Facebook Twitter Instagram Linkedin Tumblr Youtube Email

حامیان

2010-2026@ - All Right Reserved. Designed and Developed by FOOTOFAN

فوت و فن
  • دانش و فن
    • موبایل و تبلت
    • هوش مصنوعی
    • اپراتورها و وب
    • برنامه و نرم افزار
    • دنیای بازی
    • گوناگون
      • سخت افزار
      • تلویزیون
  • اقتصاد
    • اقتصاد بین الملل
    • بازارها
    • بانکداری و تجارت الکترونیک
    • خودرو
    • وبگردی
    • رپورتاژ
  • ورزش
    • فوتبال
    • موتوری
    • تنیس
  • سبک زندگی
    • سلامت
    • تغذیه
    • طبیعت
    • حیوانات
    • خلاقیت
    • آشپزی
  • گردشگری
    • گردشگری
  • فرهنگ و هنر
    • فیلم و سریال
    • کتاب و مجله
    • آثار باستانی
    • صنایع دستی
  • چند رسانه‌ای
    • عکس
    • ویدیو
    • خودمونی
    • همیاری
  • English